Anerkennung durch medizinische Fachkräfte

First Aid & CPR Germany

Im Gesundheitswesen ist die Aufrechterhaltung hoher Versorgungsstandards zum Schutz der Patienten entscheidend. Für Pflegefachkräfte gehört die Beherrschung von Wiederbelebung und Erster Hilfe zur erwarteten Kompetenz; für Pflegehilfskräfte ist sie Teil der geregelten Ausbildung. Hier steht, was die Regelungen je nach Ihrer Rolle erwarten — und wie eine anerkannte, aktuelle und dokumentierte Ausbildung dem gerecht wird.

Angehörige der Gesundheitsberufe: Fortbildung und aktuelle Kompetenzen

In Deutschland gibt es keine bundesweite Pflegekammer-Registrierung mit Revalidierung; die Berufserlaubnis (Berufserlaubnis) wird von den Ländern erteilt. Dennoch besteht eine Pflicht zur regelmäßigen Fortbildung, und die Aktualisierung von Reanimationskenntnissen (BLS/AED) ist fester Bestandteil dieser dokumentierten Verpflichtung.

Die Fortbildungspflicht ergibt sich aus dem SGB V/XI und dem Pflegeberufegesetz (PflBG); ihre Einhaltung wird bei den Qualitätsprüfungen des Medizinischen Dienstes kontrolliert. Jährliche, an den ERC-Leitlinien orientierte BLS/AED-Schulungen gehören in vielen Einrichtungen zum Standard.

Es gibt keine Revalidierung der Berufserlaubnis und keinen bundeseinheitlichen Stundennachweis. Auf Ebene von Arbeitgeber und Einrichtung besteht jedoch eine dokumentierte Fortbildungspflicht (etwa 16 Stunden in 2 Jahren, rund 8 Stunden pro Jahr) nach SGB V/XI und PflBG; das Aktuellhalten der Kompetenzen bleibt erwartet und arbeitgeberseitig gefordert.

Die Verpflichtung wird durch jede anerkannte Fortbildungsaktivität zu einem anrechenbaren Thema erfüllt. HLW/AED, ACLS (erweiterte kardiovaskuläre Reanimation) und PALS gehören zu den anrechenbaren Aktivitäten; auch andere Themen kommen infrage (zum Beispiel sichere Verordnung, Suizidprävention oder Gewaltprävention). Ein und derselbe Kurs erfüllt somit zugleich die Verpflichtung und lässt sich auf Ihre Stunden anrechnen – sofern Sie den Nachweis aufbewahren.

In Ihrer Region angebotene anrechenbare Kurse

Wie eine Ausbildung anerkannt wird

Nicht alle Aktivitäten sind gleichwertig. Damit eine Fortbildung von einer Berufskammer anerkannt wird, muss sie bestimmte Kriterien erfüllen:

  • die Kompetenz der ausbildenden Person;
  • die Relevanz und Qualität der Inhalte;
  • den Rahmen der Ausbildung;
  • die Qualität des bereitgestellten Materials;
  • Mechanismen zur Kontrolle und Bewertung der Teilnahme.

Unsere Ausbildungen sind so konzipiert, dass sie diese Kriterien erfüllen.

Ein anspruchsvolles Online-Lernen

Unsere Ausbildungen stützen sich auf die neuesten medizinischen Erkenntnisse und verbinden praktische Module mit einer theoretischen Prüfung. Die erworbene Zertifizierung ist glaubwürdig und überprüfbar – vorlegbar bei Ihrer Berufskammer wie bei Ihrem Arbeitgeber – und bereitet Sie darauf vor, in Ihrer Praxis herausragende Leistungen zu erbringen.

Betreuungs- und Pflegehilfskräfte: ein für die Arbeit erforderliches Zertifikat

Ein Kurs in Wiederbelebung (HLW) und Erster Hilfe ersetzt nicht die Berufsausbildung – er ergänzt sie. Für die Arbeit mit schutzbedürftigen Personen ist zusätzlich zu Ihrer beruflichen Ausbildung häufig ein gültiges Erste-Hilfe-Zertifikat erforderlich.

Für Pflegehilfskräfte sind die von den Ländern geregelten Ausbildungen zum Pflegehelfer bzw. zur Pflegeassistenz maßgeblich; sie schließen einen Erste-Hilfe-Kurs mit Wiederbelebung ein oder setzen ihn voraus. Ein anerkanntes Erste-Hilfe-Zertifikat mit Reanimation wird häufig zum Ausbildungsbeginn und von Pflegeheim-Arbeitgebern verlangt — zusätzlich zur beruflichen Qualifikation und regelmäßig zu erneuern.

Die für diese Tätigkeit anerkannte Ausbildung ansehen

Nachweis, Zertifikat und Rechnung: die Belege für die Anerkennung Ihrer Ausbildung

Nach erfolgreichem Abschluss erhalten Sie:

  • einen offiziellen Nachweis;
  • ein Abschlusszertifikat;
  • eine detaillierte Rechnung;
  • Online-Zugang zu Ihren Dokumenten, solange Ihre Zertifizierung gültig bleibt.

Diese Dokumente sind der Nachweis, den Sie Ihrer Berufskammer zur Anrechnung Ihrer Stunden oder Ihrem Arbeitgeber zum Nachweis Ihrer Konformität vorlegen.

Für Einrichtungen: Halten Sie Ihr Team konform

Wenn das Zertifikat eine Anforderung des Arbeitgebers ist, liegt die eigentliche Herausforderung in der Nachverfolgung. Unser Organisationssystem verwaltet die Ausbildungen der Teammitglieder: Zertifizierungs-Dashboard, Fristenüberwachung, automatische Erinnerungen zur Erneuerung und Archivierung der Nachweise. So hält eine Einrichtung ihr gesamtes Personal aktuell, ohne jedes Datum manuell zu überwachen.

Ausbildungen gemäß den neuesten Standards der Notfallversorgung

Unsere Ausbildungen in Wiederbelebung (HLW), in der Anwendung des AED und in Erster Hilfe werden gemäß den neuesten internationalen Leitlinien für die kardiovaskuläre Notfallversorgung und die Erste Hilfe entwickelt.

Wir folgen konsequent den Empfehlungen des ILCOR (International Liaison Committee on Resuscitation), der internationalen Institution, die für die wissenschaftliche Bewertung und die Entwicklung weltweiter Reanimationsstandards zuständig ist. Diese Empfehlungen dienen Gesundheitsorganisationen, Einrichtungen und Berufskammern weltweit als Referenz – und werden im Zuge wissenschaftlicher und klinischer Fortschritte aktualisiert.

Halten Sie Ihre Kompetenzen mit Zuversicht aktuell

Jeder Einsatz kann einen Unterschied machen. Seine Kompetenzen in HLW und Notfallversorgung aktuell zu halten, ist zugleich eine berufliche Anforderung und eine Verantwortung gegenüber Patienten, Kolleginnen und Kollegen sowie der Öffentlichkeit.

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Quellen

Inhalt wird aktualisiert.